根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号）、《高等学校信息公开办法》（教育部令第29号）、《教育部办公厅关于进一步落实高校信息公开清单做好高校信息公开年度报告工作的通知》（教办厅函〔2017〕41号）、《2026年山东省公共企事业单位信息公开效能监测实施方案》等文件要求，德州学院根据2025-2026学年信息公开工作开展情况编制本报告。报告内容包括工作概述、主动公开信息情况、依申请公开及不予公开信息情况、信息公开评议情况和举报情况、信息公开工作存在的问题和改进措施、其他需要报告事项等六个部分。报告统计数据起止时间自2025年9月1日至2026年8月31日止。

年度报告发布在德州学院信息公开网站（https://xxgk.dzu.edu.cn/index.htm）。如对年度报告有疑问，请与德州学院党委（校长）办公室联系（地址：德州市大学西路566号，邮编：253023，电话：0534-8985971，电子邮箱：dzxyxxgk@163.com）。

一、信息公开工作概述

2025-2026学年度，德州学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和党的二十届历次全会精神，按照党中央、国务院和省委省政府关于政务公开工作的决策部署，以及省教育厅相关工作要求，围绕学校第四次党代会确定的战略目标，积极拓展信息公开渠道，优化信息公开服务，强化信息公开监管，以更高水平的信息公开赋能学校治理体系和治理能力现代化，为推动学校事业高质量内涵式发展、服务中国式现代化山东实践营造良好氛围。

（一）健全组织制度体系。学校信息公开工作由党委统一领导，信息公开工作领导小组统筹部署，办公室牵头协调，各职能部门、二级学院分级负责，形成“一把手负总责、分管领导具体抓、业务部门抓落实”责任链条。规范信息发布程序，严格落实“先审查、后公开”要求，严守保密纪律和规定，严防涉密信息上网。严格执行主动公开基本目录，分解明确信息公开职责，确保依法主动公开内容全面覆盖，持续提升信息公开工作水平。

（二）优化线上公开平台。充分利用学校门户网站、信息公开网、OA办公系统以及各职能部门网站，打造条目清晰、重点突出、内容全面的信息公开窗口；用好校园官网、微信公众号、微博、视频号、教代会等线上线下渠道，明确各渠道发布重点与更新频次，构建"一网一平台+新媒体+线下公示"立体化公开矩阵，推动线上线下协同联动，切实保障信息及时发布、便捷查询，不断提升信息公开的覆盖面和师生群众的获取便利度。

（三）落实清单与效能监测任务。逐条对照教育部高校信息公开清单和教育领域公共企事业单位信息公开效能监测指标体系，逐项梳理、补齐栏目内容，做到对标对表、不留缺项；动态更新招生、财务、人事、资产、采购、教学质量等师生群众关切事项，确保信息更新及时、内容准确完整；按期完成省政府办公厅组织的监测自查、材料报送等工作，压实责任、闭环管理，确保各项任务落实到位。

二、主动公开信息情况

(一)主动公开的信息内容

1.学校基本情况。通过学校门户网站和信息公开网站公开学校名称、办学地点、办学性质、办学规模、办学层次、领导班子成员及分工、机构设置、联系电话、校历等基本信息。

2.学校重要工作决策及重点工作推进情况。充分发挥学校门户网站（https://www.dzu.edu.cn/）公开主渠道作用，及时公开学校基本信息、政策文件、活动报道等；通过学校门户网站、信息公开网站、校内云上德院办公系统等在电脑端和手机端同步及时公开学校年度工作要点和重点工作任务、教学和科研相关工作信息。同时，根据工作需要，不断加强各类专题网站建设，做好集中公开工作。2025-2026学年，学校共制发党委文件74件，行政文件68件，办公室文件22件，印发督查通报15期。

3.通过学校门户网站及新媒体公开情况。2025-2026学年，学校门户网站共发布各类信息1656条，其中，学校要闻668条，校园动态322条，学术聚焦165条，通知公告289条，德苑人物29条，德苑音画34条，德苑时光6条，媒体关注44条，高教视点60条。官方微信共发布信息346条，关注人数13.85万余人。官方微博粉丝数6.5万人。编发《德州学院报》28期，每期印刷1500份。

4.招生信息。学校招生信息按照教育部和山东省考试院的有关政策和规定，及时、准确地公开相关信息。通过多种宣传平台和媒体，及时发布学校招生政策解读、报考指南等信息。通过线上线下多种方式开展招生宣传。通过学校门户网站、信息公开网站和招生网站向社会公布招生计划、招生简章、历年分数、招生咨询方式、成绩查询、录取查询等信息。录取结束后，及时公布各专业的录取人数和各专业最低、最高分。新生入学后，严格开展入学资格复查，复查结果在校内公示，接受师生监督，对举报问题及时调查处理，确保“有诉必查、有查必果、有果必复”。

5.财务、资产、招标信息。通过学校门户网站和信息公开网站、职能部门网站，对学校年度预算决算情况、收费项目及依据、有关管理制度向社会公开，广泛接受社会监督。通过学校教育发展基金会网站，定期公开受捐赠财产的使用与管理情况。通过中国招标投标公共服务平台、山东省政府采购网、学校门户网站等渠道公开货物、服务、工程项目等招标采购信息及中标情况。

6.教学和科研信息。通过学校门户网站和教务处、科研处网站对专业设置、师资队伍建设、教学管理、各类成果申报等情况进行公开。通过信息公开网站年度本科教学质量报告、美育教育发展年度报告。开通在线学习平台，提供各类高质量课程资源和学习服务，为学生提供学习支持和个性化学习体验。

7.人事信息。通过学校官方媒体、人事处网站、各类招聘平台对学校人才招聘岗位、工作流程及时间、录用结果等向社会及时公开。及时发布职称评聘、岗位考核等相关制度规定和工作信息，畅通信息服务渠道。开展新入职教师培训，聚焦师德师风、教学能力、科研能力、服务地方能力、教育法规政策理论素养提升，促进教师职业发展。

8.学生管理服务信息。通过学校门户网站、云上德院办公系统和学生处相关网站，对学生评先树优、勤工助学与助学贷款申报、申诉、心理咨询、学风建设等方面的管理规定、规章制度、办事流程信息进行公开。通过就业信息网、创新创业网站，公开就业创业相关政策措施、招聘公告、职业测评等信息，提供有针对性地就业创业指导。本学年学生事务与发展中心接待学生28683人次，办理业务47489项，拨打热线电话为217人次，办理业务224项，开展校领导面对面、导师面对面、朋辈面对面、职能部门面对面、民警面对面等系列活动533场次，参与人数15213人次，现场解决学生思想、心理、生活、生涯规划、就业等实际问题848项，承办单反馈19项。持续开展“德州12县（市、区）进德院”人才服务周活动，邀请地方到校宣讲政策、举办招聘、开展合作，同步开展“五看”活动。活动期间共有598家企业来校招聘，提供就业岗位4067个，师生深入200余家单位实地参观，达成“产学研就”合作项目62个，举办线上线下招聘会150余场次、各类小型宣讲会320余场，吸引2000余家单位来校招聘，累计提供岗位超10万个。就业创业赋能中心全年接待各级领导、省内外兄弟高校以及人力资源机构、行业协会等到校调研交流27次，开展就业育人活动300余次。开展“青马砺行计划实训营”，180名毕业生实现基层岗位就业，8人通过西藏、新疆内部招录。

9.学校公共资源等信息。通过学校官网、各单位网站，对各类教学科研资源、仪器设备、后勤保障、基础建设、图书资料等信息进行公开。开放大型仪器共享平台，教师可根据教学、科研工作需要提前预约实验。

10.对外交流与合作信息。通过信息公开网站、国际交流合作处网站及相关学院网站，公开学校中外合作办学情况以及对外建立友好合作关系情况;公开来华留学生、外国专家(教师)、教学科研人员因公出国、学生出国(境)留学等管理相关规定。

11.其他信息。通过学校信息公开网站、协同办公系统等，公开《德州学院突发公共事件总体应急预案》。对涉密信息以及其他敏感信息，依法不予公开。

（二）主动公开的方式

1.学校门户网站、官方微信、微博和各类社会媒体向师生员工和社会公众公开信息。

2.通过学校信息公开网站、职能部门和二级单位网站，对师生和社会关切的各类信息进行公开。

3.通过云上德院校园平台，面向师生发布各类相关信息。学校通知、制度文件、会议纪要、每周重要工作安排等均通过协同办公系统模块电脑端和手机端同步进行发布，教职工可查看相关信息。

4.通过教代会、党委会、校长办公会、工作会、工作推进会、座谈会、通报会等，公开相关工作信息，拓展信息公开的层次和范围。

5.通过学生事务与发展中心，提供信息公开有关服务工作，师生可以一站式办理各类事项。

6.通过校园广播、室外宣传栏、电子屏等形式公布相关信息。

7.通过公开意见箱和书记信箱、校长信箱等方式，接收师生和公众提出的意见建议，做好有关信息公开。通过接诉即办平台和12345热线，及时受理师生提出的各类咨询、求助、建议、投诉、举报等诉求，更好服务师生。

8.组织专人编纂《德州学院年鉴》，系统全面、客观准确记述学校年度各项事业改革发展情况，收录并公开学校概况、重要文件与规章制度、机构设置与干部队伍、党建与思想政治工作、人才队伍状况、教育教学与人才培养、科学研究与学科建设、管理与服务、学院建设等10余类信息。每年对学校重点领域工作信息进行梳理，报送《山东教育年鉴》《中共山东年鉴》《德州年鉴》等公开发布。

（三）信息公开时限

持续强化信息公开工作保障，明确各单位责任，做到信息公开及时更新，特殊情况除外，属于动态更新的，于信息更新后20个工作日内更新目录中的相关信息;属于定期更新的，于每年(季度、月)固定时间更新目录中相关信息;属于申请公开的内容，申请受理后，于15个工作日内办结。

三、依申请公开及不予公开信息情况

学校在信息公开网站公布了信息公开的申请方式、联系电话、电子邮箱、办公地址等信息，方便师生及社会公众申请相关信息公开。本学年度，我校收到信息公开申请1项，主要涉及校内规章制度方面，已答复1项，未收取检索、复制、邮寄等费用。本学年度，我校不存在不予公开的情况，也没有因依申请公开信息收取或减免费用的情况。

四、信息公开评议和举报情况

学校在信息公开网公布办公电话及邮箱，认真接受监督，广泛收集师生员工及社会公众对于学校信息公开工作的意见建议。学校在纪委设信息公开监督办公室，负责监督检查本校信息公开工作，受理和处理对信息公开工作的投诉。

2025-2026学年，学校共收到信息公开工作投诉1项。经核实，该投诉所涉信息公开申请中，申请人未按照《中华人民共和国政府信息公开条例》及学校信息公开相关规定的要求提供有效身份证件或证明文件，不满足信息公开申请的受理条件，学校依法依规对该申请未予受理。同时，经核查，申请人申请公开的事项已于其投诉前在“德州学院信息公开网站”主动公开，申请人可通过学校信息公开网站查询获取。针对该投诉，学校已就上述情况向申请人作出复函说明。综上，该投诉事项处理程序规范、依据充分，学校已依法依规履行相关信息公开职责。

五、存在的主要问题和改进措施

（一）主要问题

1．信息公开深度和精准度仍有欠缺。对照上级要求，部分事项公开仍停留在结果公示层面，过程性材料、政策解读、决策依据、风险说明配套不足；部分专项领域分类梳理不细致，师生、社会公众获取关键信息不够便捷。

2.信息公开常态化协同机制不够顺畅。信息公开工作统筹协调力度不足，存在办公室牵头、业务部门被动报送的现象，各二级单位信息报送标准不一、时效参差不齐，信息共享、联审联动机制还没有完全固化落地。

3.宣传培训和监督考核力度偏弱。面向各二级单位信息公开联络员的常态化业务培训频次不足，考核结果运用不充分，压力传导不到位；师生、社会公众监督渠道知晓度不高，意见建议收集、吸纳、反馈渠道不够畅通。

（二）下一步改进措施

1.细化公开内容标准，提升信息公开深度与精准度。严格对照高校信息公开清单、山东省公共企事业单位信息公开效能监测指标逐项对标梳理，拓宽公开维度，在结果公示基础上同步完善决策依据、过程材料、政策解读等配套内容。细化科研经费、资产处置、采购招标等重点领域公开颗粒度，规范分类归集。丰富政策解读形式，增强公开信息可读性，方便师生和社会公众查阅使用。

2.健全协同联动机制，压实各部门信息公开主体责任。完善“学校统筹、办公室牵头、业务部门主责”的工作机制，明确二级单位信息报送时限、格式规范；组织梳理公开事项负面清单、主动公开清单、依申请公开指引，厘清公开边界。固化信息联审会商流程，建立常态化信息报送提醒机制，推动业务部门由被动报送向主动谋划公开转变，打通部门间信息共享堵点。

3.加大业务培训和监督考核力度，拓宽监督渠道。制定年度信息公开培训计划，定期组织联络员、经办人员开展法规政策、省级监测要求、保密审查实务专题培训。优化校内考核指标体系，强化考核结果运用，层层传导工作压力。多渠道宣传信息公开监督反馈途径，畅通师生、社会公众意见收集渠道，及时吸纳合理建议。

六、其他需要报告的事项

无其他需要报告的事项。

德州学院

2026年10月28日